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Date
Parties du catalogue
Cycle de compétences
Niveau de carrières
Méthode de formation
Langues
Disponibilités
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Prometa - Base (B5) - Modélisation et publications de processus dans la vue Prometa SmartProcess
Objectifs : Prometa - Base (B5) - Modélisation et publications de processus dans la vue Prometa SmartProcessD'appliquer la convention pour publier un processus
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Prometa - Base (B1) - Introduction au Framework Prometa et présentation des cas d'utilisation
Objectifs : processus
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Introduction à la Gestion de la Qualité
Objectifs : et processus ainsi que les outils de la qualité
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Optimiser vos recrutements (Blended)
Objectifs : Construire un processus de recrutement qualitatif et efficace sur base des critères pertinentsDévelopper des compétences en matière de communication
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Leadership éclairé: maîtriser la conscience de soi, la métacognition et l'agilité émotionnelle
Objectifs : Utiliser des outils et des techniques pour analyser et comprendre ses propres processus de pensée, en vue d'améliorer la prise de décision et la
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Gérer l'encadrement du stagiaire et réussir son intégration dans l'administration (Webinaire)
Objectifs : Le contenu mettra l'accent sur l'importance de la réussite du processus dPlus concrètement, ce processus a pour objectif de mettre en place des
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Introduction à la gestion des ressources humaines (Blended)
Objectifs : Comprendre l'origine et l'enjeu d’une GRH stratégique Avoir une vue globale sur les processus RH de la FP et les acteurs principaux Connaître les méthodes, formations et accompagnements offerts par la Fonction publique en matière de GRH ou pour les
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Gestion de la communication interne et externe
Objectifs : Connaître les types, le processus, les moyens et supports de la communication interne et externe
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Prometa - Perfectionnement (P2) - Gestion du référentiel métier (Prometa) de son administration
Objectifs : Prometa - Base (B5) - Modélisation et publications de processus dans la vue Prometa SmartProcess
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Prometa - Base (B4) - Pratique de la modélisation avec les conventions Prometa dans Aris
Objectifs : Découverte et application de la convention pour modéliser des processus et des procédures
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Tronc Commun - Principes de gestion publique (Blended learning)
Objectifs : expliquer les principes clés du budget de l'État et décrire son processus d'élaboration et d'exécution
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Gestion des situations difficiles dans le contact à la réception et au téléphone
Objectifs : Maîtriser le processus de base des situations d’accueil physique et téléphonique
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Compétences de leadership (e-Learning)
Objectifs : Module 8 : Conduite du changement – Concevoir des processus de changement efficaces
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Tronc Commun - Principes de gestion publique (e-Learning)
Objectifs : expliquer les principes clés du budget de l'État et décrire son processus d'élaboration et d'exécution
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Construire la confiance pour libérer le potentiel: la sécurité psychologique, la fondation pour la performance d’équipe
Objectifs : Neutraliser les réflexes défensifs pour faciliter les processus de changement et d'innovation
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Leading in times of Generation Z
Objectifs : Implications de la maîtrise numérique de la génération Z sur le leadership, la communication et les processus de travail