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Parties du catalogue
Cycle de compétences
- Accueil et encadrement du public
- Affaires européennes et internationales
- Certificat de qualification en management public
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur A2 – A1
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A1
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A2
- Développement durable et diversité
- Devenir formateur
- Gestion des ressources financières
- Gestion des ressources humaines
- Pas de cycle de compétences spécifique
- Qualité de vie au travail
- Stage
- Techniques bureautiques
Niveau de carrières
Méthode de formation
Langues
Disponibilités
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Phénomène de la corruption - lutte contre la corruption
Objectifs : Luxembourg
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Identitéit vu Lëtzebuerg: past, present, future - Lëtzebuerg politesch, gesellschaftlech an ekonomesch
Objectifs : Luxembourg
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Rédaction des décisions du corps communal
Objectifs : Luxembourg
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Accès à la législation
Objectifs : Luxembourg
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Fresque du climat - formation à l'animation
Objectifs : Luxembourg
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Les traitements des fonctionnaires communaux
Objectifs : Luxembourg
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Zwischen allen Stühlen für RH
Objectifs : Luxembourg
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Premiers secours en santé mentale
Objectifs : Luxembourg
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Aménagement communal et développement urbain (Plan d'aménagement particulier)
Objectifs : Luxembourg
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VBA pour Excel 2016 (Partie 1)
Objectifs : Luxembourg
-
VBA pour Excel 2016 (Partie 3)
Objectifs : Luxembourg
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Pratique journalière de l'officier de l'état civil
Objectifs : Luxembourg
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La médecine de contrôle et la médecine du travail dans la Fonction publique
Objectifs : Luxembourg
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Schwierige Gespräche mit MitarbeiterInnen führen
Objectifs : Luxembourg
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Eléments de droit civil
Objectifs : Luxembourg
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Office 2016 - Excel Perfectionnement: tableaux croisés dynamiques
Objectifs : Luxembourg
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Histoire du système politique et administratif
Objectifs : Créer des liens entre l'histoire du Luxembourg et le système politique et administratifMettre en contexte l'histoire du Luxembourg au sein de celle de
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Analyse d'impact relative à la protection des données (AIPD)
Objectifs : Luxembourg
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Gestion et résolution de conflits
Objectifs : Luxembourg
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Zwischen allen Stühlen? Reflexionsatelier für Middle Management
Objectifs : Luxembourg