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Parties du catalogue
Cycle de compétences
- Accueil et encadrement du public
- Affaires européennes et internationales
- Assistant administratif
- Certificat de qualification en management public
- Conduite et gestion de projets
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur A2 – A1
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A1
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A2
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur C1 – B1
- Délégué
- Développement durable et diversité
- Devenir formateur
- Formation spéciale communes
- Gestion des ressources financières
- Gestion des ressources humaines
- Langage administratif français
- Pas de cycle de compétences spécifique
- Qualité de vie au travail
- Stage
- Techniques bureautiques
Niveau de carrières
Méthode de formation
Langues
Disponibilités
-
Schwierige Gespräche mit MitarbeiterInnen führen
Objectifs : Luxembourg
-
Premiers secours en santé mentale
Objectifs : Luxembourg
-
Analyse d'impact relative à la protection des données (AIPD)
Objectifs : Luxembourg
-
Notice d'information en matière de protection de données à caractère personnel
Objectifs : Luxembourg
-
Gestion et résolution de conflits
Objectifs : Luxembourg
-
Dynamiser sa communication interne
Objectifs : Luxembourg
-
Maturité organisationnelle en matière de sécurité dans la Fonction publique
Objectifs : Luxembourg
-
Manager avec l'intelligence émotionnelle
Objectifs : Luxembourg
-
Gérer son stress, ses émotions et mieux vivre son travail
Objectifs : Luxembourg
-
Prise de parole en public : préparation et gestion de l'anxiété
Objectifs : Luxembourg
-
La gestion des violations de données à caractère personnel conformément au RGPD
Objectifs : Luxembourg
-
Introduction au Règlement Général sur la Protection des Données
Objectifs : Luxembourg
-
Führen und arbeiten im Team
Objectifs : Luxembourg
-
Les biais cognitifs : mieux se comprendre pour penser, décider et agir autrement
Objectifs : Luxembourg
-
Führungstechniken
Objectifs : Luxembourg
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