Filtrer les résultats
Date
Parties du catalogue
Cycle de compétences
- Accueil et encadrement du public
- Affaires européennes et internationales
- Certificat de qualification en management public
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A2
- Développement durable et diversité
- Gestion des ressources humaines
- Pas de cycle de compétences spécifique
- Qualité de vie au travail
- Stage
- Techniques bureautiques
Niveau de carrières
Méthode de formation
Langues
Disponibilités
-
Resilienz - wie ich meine Widerstandsfähigkeit in und mit der Natur stärke (Blended learning)
Objectifs : Erleben, wie sich gestärkte Resilienzfaktoren anfühlen und was sie verändern könnenFalls Sie Interesse daran haben können sie sich jetzt schon bei
-
Teams führen (e-Learning)
Objectifs : Am Ende dieses Kurses können Sie Ihr Team richtig zusammenstellen und lenken - auch interkulturell und im hybriden UmfeldAm Ende jedes E-Learning-
-
Lutte et prévention contre l'incendie - manipulation d'extincteur
Objectifs : Beschreibung der Utensilien, die im Rahmen einer Brandbekämpfung eingesetzt werden können und die korrekte Anwendung dieser Utensilien. verschiedene
-
Führungskompetenzen (e-Learning)
Objectifs : kennenAm Ende jedes E-Learning-Moduls können Sie an einem Quiz teilnehmen, mit der Sie Ihre erworbenen Kompetenzen bestätigen könnenWenn Sie nicht
-
Selbstkompetenzen (e-Learning)
Objectifs : Am Ende jedes E-Learning-Moduls können Sie an einem Quiz teilnehmen, mit der Sie Ihre erworbenen Kompetenzen bestätigen könnenWenn Sie nicht
-
Kommunikations- und Interaktionskompetenz (e-Learning)
Objectifs : Am Ende jedes E-Learning-Moduls können Sie an einem Quiz teilnehmen, mit der Sie Ihre erworbenen Kompetenzen bestätigen könnenWenn Sie nicht
-
Moderations- und Innovationskompetenzen (e-Learning)
Objectifs : Am Ende jedes E-Learning-Moduls können Sie an einem Quiz teilnehmen, mit der Sie Ihre erworbenen Kompetenzen bestätigen könnenWenn Sie nicht
-
Chancen und Risiken europäischer Stereotypen (Webinaire)
Objectifs : Was ist wahr, was ist unwahr und wie können wir diese Bilder ändern, um insbesondere Vorurteileentsprechend argumentieren zu können
-
Präsentationen vorbereiten und halten (Webinaire)
Objectifs : Können Sie Ihren Stress vor und während Ihres Auftritts regulierenWissen Sie, wie Sie mit Einwänden aus dem Publikum umgehen können und kritischen
-
Selbstfürsorge: Für die Arbeit brennen, ohne selbst zu verbrennen
Objectifs : Es werden Techniken vermittelt, die helfen können, mit unvermeidbaren Risiken kompetent umzugehen, um auch langfristig in dem Beruf gesund bleiben zu
-
Erfolgreiches Führen mit Selbst- und Zeitmanagement
Objectifs : Nur so können Sie Ihren Führungsaufgaben mittel- und langfristig gerecht werdenPrioritäten klar und sinnvoll zu setzen und erhalten einen Einblick,
-
Leicht zu lesen leicht zu verstehen: Informationen leicht verständlich schreiben
Objectifs : geschrieben werden können, damit eine Information mehr Personen erreichtTipps können schon recht einfach umgesetzt werden
-
Einsame Spitze? Reflexionsatelier für Direktionen
Objectifs : Eine hohe Führungsposition inne zu haben kann ehrenhaft sein, gestalten zu können kann Freude bringengetroffen werden, die Konflikte nach sich ziehen
-
Führen und arbeiten im Team
Objectifs : Sie lernen die Grundlagen der erfolgsversprechenden Teamarbeit kennen, wie Teams gebildet werden und welche Kriterien für die Fortführungen, je nach
-
Klimaschutz, Energiepolitik und Nachhaltigkeit am Beispiel Plastikmüll (Webinaire)
Objectifs : Welche Maßnahmen können und müssen national, wie europäisch im Bereich des Klima- und Umweltschutzes unternommen werden
-
Führen mit emotionaler Intelligenz
Objectifs : Sie können verantwortliche Strategien im Umgang mit
-
Führen und arbeiten im Team (Webinaire)
Objectifs : Sie lernen die Grundlagen der erfolgsversprechenden Teamarbeit kennen, wie Teams gebildet werden und welche Kriterien für die Fortführungen, je nach
-
Führen mit emotionaler Intelligenz (Webinaire)
Objectifs : Sie können verantwortliche Strategien im Umgang mit
-
Servicequalität am Empfang: Umgang mit Beschwerden und Reklamationen (Webinaire)
Objectifs : können
-
Schwierige Gespräche mit MitarbeiterInnen führen
Objectifs : mit solchen Reaktionen umgehen können und so zu einer Deeskalation der Situation beitragen, ohne dabei Ihre Ziele aus den Augen zu verlieren