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Date
Parties du catalogue
Cycle de compétences
- Affaires européennes et internationales
- Certificat de qualification en management public
- Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A2
- Développement durable et diversité
- Gestion des ressources financières
- Gestion des ressources humaines
- Pas de cycle de compétences spécifique
- Stage
- Techniques bureautiques
- Télétravail
Niveau de carrières
Méthode de formation
Langues
Disponibilités
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Analyse d'impact relative à la protection des données (AIPD)
Objectifs : Analyse d'impact relative à la protection des données (AIPDLe rôle de l'analyse d'impact préalable au traitement dans le cadre de la mise en
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Parcours de développement en management - Niveau 1 (Blended learning)
Objectifs : De mener une analyse SWOT afin de définir une vision et un plan d'action pour son équipeAnalyse, vision et plan d'action pour le chef d'équipe dans la
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Droit international de la sécurité sociale (Webinaire)
Objectifs : Les principes généraux seront exposés, puis l'analyse portera sur les règles particulières applicables aux différentes branches de la sécurité sociale
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Office 2016 - Excel Perfectionnement: tableaux croisés dynamiques
Objectifs : Afin de pouvoir participer aux cours de perfectionnement vous devez disposer d'un niveau de compétence correspondant au moins aux objectifs et aux
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Le management dans un contexte de télétravail (e-Learning)
Objectifs : De créer des conditions favorables à l'engagement et à la cohésion des agents au sein de son équipe afin que l'exécution du travail soit facilitée en
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Introduction au Règlement Général sur la Protection des Données
Objectifs : La présente formation est destinée aux agents souhaitant développer leurs compétences en matière de protection des données personnelles visées par le
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Office 2016 - Excel Perfectionnement: tableaux croisés dynamiques (Webinaire)
Objectifs : Utiliser l'outil d'analyse très puissant des tableaux croisés dynamiques à la fois sur des données Excel que sur des tableaux externes (bases deLes
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Les systèmes d'information géographique : SIG
Objectifs : Avoir participé au cours sur le géoportail ou disposer d'expériences avec des données géographiques digitales, l'utilisation de systèmes de dessin DAO
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Marchés publics
Objectifs : Les dispositions particulières relatives aux marchés d'une certaine envergure (livres II et IIIde traitement introduites au cours des dernières 24
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Le Luxembourg et l'intégration européenne
Objectifs : exercices pratiques axés sur l'analyse, l'interprétation et le décryptage des sourcesLes places disponibles sont accordées sur la base du principe «
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Lutte contre le racisme et la discrimination
Objectifs : Réfléchir de manière critique sur les moyens efficaces de repérer, analyser et lutter contre la discrimination, le racisme au travail et dans la vie
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Motivation am Arbeitsplatz
Objectifs : Analyse seiner eigenen Einschätzungen, Widerstände bezüglich Änderungen und UnsicherheitenLes places disponibles sont accordées sur la base du
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Les biais cognitifs : mieux se comprendre pour penser, décider et agir autrement
Objectifs : Restructuration cognitive : s'approprier les transformations cognitives et les mettre au service de la performance de son équipeAnalyse des
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Parcours de développement en management - Niveau 2
Objectifs : mener des analyses ciblées afin d'arriver à des solutions de manière efficaceCommuniquer de manière professionnelle, développer des recommandations
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Ethik und Integrität (Webinaire)
Objectifs : Les places disponibles sont accordées sur la base du principe « premier arrivé, premier servi » pour autant que les demandes répondent au public-cible
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Vorsicht Vorteil! - Aktive Korruptionsprävention in der öffentlichen Verwaltung (Webinaire)
Objectifs : Les places disponibles sont accordées sur la base du principe « premier arrivé, premier servi » pour autant que les demandes répondent au public-cible