Parcours de développement en management - Niveau 1 (Blended learning)

Public cible

Agents qui occupent ou qui vont occuper une fonction de supérieur hiérarchique.

Prérequis

Matériel nécessaire

• Une webcam
• Un micro-casque ou un micro d'ordinateur + des écouteurs ou un casque
• Une connexion Internet
• Idéalement un 2ème écran

Nous vous invitons à suivre cette formation dans un environnement calme pour vous permettre de vous concentrer et d'interagir avec le formateur et les autres apprenants.

Cycle de compétences

Certificat de qualification en management public, Cycle de formation préparatoire groupe supérieur B1 – A2

Objectifs

A la fin de ce cours le participant sera capable :

• D'expliquer dans ses propres mots les différents rôles et missions du chef d'équipe ;
• Donner des exemples de bons et de mauvais comportements dans le cadre des relations entre le chef d'équipe et son équipe ;
• D'observer chez ses collaborateurs et chez lui-même (en tant que chef ou membre d'une équipe) les différents comportements analysés en cours afin d’adapter sa réaction au contexte ;
• De mener une analyse SWOT afin de définir une vision et un plan d'action pour son équipe ;
• De définir pour ses collaborateurs des objectifs dans le cadre de la GPO ;
• De donner du feedback en suivant le modèle SAIL (communication non-violente).

Contenu

Jour 1 : Management opérationnel

• Qu'est-ce que le management ? ;
• Les écoles de management importantes pour le chef d'équipe dans la Fonction publique ;
• L'application des ces théories dans notre quotidien.

Jour 2 : Management stratégique

• Analyse, vision et plan d'action pour le chef d'équipe dans la Fonction publique ;
• La définition des objectifs dans le cadre de la GPO dans la Fonction publique ;
• Donner et recevoir du feedback.

Gestionnaire de formation

Viviane Jerolim
Tél. : 247 83151
E-mail : viviane.jerolim@inap.etat.lu

Modalités d'inscription

Sélection

Les places disponibles sont accordées sur la base du principe « premier arrivé, premier servi » pour autant que les demandes répondent au public-cible défini pour la présente formation. Le nombre de places disponibles affiché dans le tableau ci-dessous ne prend pas en compte les demandes en cours de traitement introduites au cours des dernières 24 heures.

Détail des dates

• EC-1012-01 : e-learning, 7 février 2025 (08h30 – 11h30) - webinaire, e-learning, 10 février 2025 (08h30 – 11h30) - webinaire

Remarques

Cette formation combine e-learnings et webinaires :

• Premier e-learning (environ 3 heures) : à suivre en autonomie avant le premier webinaire.
• Deuxième e-learning (environ 3 heures) : à suivre en autonomie avant le deuxième webinaire.

Sessions

Langue(s) du cours: Français, Luxembourgeois