Public cible
Fonctionnaires ou employés stagiaires du groupe de traitement A1 ou A2.
Cycle de compétences
Certificat de qualification en management public, Stage
Objectifs
Développer les compétences de recrutement, d'efficience, de développement et de fidélisation du capital humain.Contenu
- Le vrai rôle d’un "people manager"
- Comment créér de la valeur publique grâce à ses collaborateurs?
- Comment attirer les bons candidats?
- Comment intégrer les nouveaux collaborateurs?
- Le management par "command & control"
- Les réflexes de délégation et d’empowerment
- Le coaching: "hype" et réalité
- Les techniques de motivation: science et pratique
- Le feedback: un rouage essentiel
- Les entretiens d’appréciation
- Les compétences: cartographie et référentiel
- De très nombreux exercices pratiques.
Gestionnaire de formation
Tom van Wissen
Tél. : 247 73151
E-mail : tom.vanwissen@inap.etat.lu
Modalités d'inscription
Adresse d'inscription
Institut national d'administration publique 35, rue de Bonnevoie, L-1260 Luxembourg
Sélection
Les places disponibles sont accordées sur la base du principe « premier arrivé, premier servi » pour autant que les demandes répondent au public-cible défini pour la présente formation. Le nombre de places disponibles affiché dans le tableau ci-dessous ne prend pas en compte les demandes en cours de traitement introduites au cours des dernières 24 heures.
Lieu d'organisation
Institut national d'administration publique 35, rue de Bonnevoie L-1260 Luxembourg