Secteur étatique

Objectifs : Compréhension des bases juridiques du règlement général sur la protection des données

Objectifs : Présenter la philosophie et les objectifs de l'entretien individuel dans le cadre de la gestion par objectifsS'approprier et distinguer les notions d'entretien individuel, d'entretien d'appréciation, de description de poste, de description de fonctio

Objectifs : Anticiper les éléments incontournables pour gérer le changement au quotidien, maîtriser les mécanismes d'influence et amener les gens à adhérer à votre projet.

Objectifs : Approfondir la pratique du feedback Approfondir et pratique la définition des objectifs SMART Définir un processus concret de mise en oeuvre et de suivi des entretiens individuels dans son administration

Objectifs : Montrer comment cartographier les connaissances critiques de l'administrationIdentifier les méthodes de transfert de connaissances les plus adaptées en fonction du contexte de l'administrationMettre un oeuvre un plan d'action pour favoriser le partag

Objectifs : Comprendre la gestion de projet Pourquoi gérer un projet? Qu'est-ce que la gestion de projet? Choisir entre une approche classique et une approche agile Découvrir Microsoft Project 2016 Pourquoi et comment utiliser Microsoft Project 2016 pour gérer un projet? L'interface utilisateur Les principaux écrans Cadrer le projet Définir les éléments de cadrage du projet Créer un fichier projet sur Microsoft Project 2016 Paramétrer et personnaliser son projet sur Microsoft Project 2016 Planifier le projet Comprendre la gestion des tâches dans Project 2016 Définir les taches Définir les jalons et les tâches récapitulatives Lier les tâches et créer des dépendances Gérer les tâches et optimiser l'ordonnancement Comprendre les différents affichages (GANTT, PERT, Calendrier

Objectifs : Comprendre l'utilité d'un sondage auprès du personnel Connaitre l'outil de sondage du MFP

Objectifs : Nach diesem Kurs sind die Teilnehmenden in der Lage, Konfliktträchtige Situationen in Gesprächen zu erkennen Schwierige Gespräche konstruktiv und wertschätzend einzuleiten Mit starken emotionalen Reaktionen des Gegenübers professionell umzugehen Eigene Reaktionen kennen - und ggf

Objectifs : Se familiariser avec l'espace eCER dans MyRH Demander les accès à l'application eCER Connaître les différentes étapes afin de formuler une requête Maîtriser la saisie et la validation des requêtes dans l'outil eCER Faire le suivi des requêtes à l'ai

Objectifs : Prendre connaissances de bonnes pratiques dans différentes administrations S'échanger avec des pairs en vue d'apprendre de leurs expériences Savoir comment implémenter le télétravail dans votre administration

Objectifs : Comprendre les spécificités du recrutement dans la fonction publique Améliorer la qualité de vos recrutements Attirer et ne pas laisser échapper les talents Connaître les outils et services mis à votre disposition pour améliorer la sélection des can

Objectifs : Comprendre les concepts ainsi que la démarche de la gestion prévisionnelle des effectifsComprendre et gérer les liens entre la maturité organisationnelle et la GPEComprendre la criticité des fonctions dans votre administration et être à même de dével

Objectifs : Préparer l'entretien sur base de l'analyse de la description de fonction et du profil de compétences

Objectifs : Prendre connaissance de bonnes pratiques dans différentes administrations. S'échanger avec des chefs de projet en vue d'apprendre de leurs expériences. Comprendre comment donner l'impulsion pour mener à bien un projet « Programme de travail. »

Objectifs : Se familiariser avec la nouvelle convention collective des salariés de l'Etat de 2017.

Objectifs : Prendre connaissances de bonnes pratiques dans différentes administrations S'échanger avec des pairs en vue d'apprendre de leurs expériences Savoir comment appliquer la démarche de la gestion prévisionnelle des effectifs dans votre administration

Objectifs : Sie wissen, wie Sie Konfliktsignale erkennen und was Sie zur Vorbeugung von Konflikten beitragen können. Sie lernen, wie Sie Konflikte konstruktiv angehen können, wie Sie die Ursachen analysieren und den Konflikt Schritt für Schritt angehen können.

Objectifs : Expliquer ce qu'est un programme de travail et quelle en est la nécessité dans le pilotage de l'organisation Appliquer l'ensemble des concepts et des outils sous-jacents à un programme de travail afin de mettre en place le scénario d'élaboration cho

Objectifs : Connaître les fonctions de l'entretien en situation de sélection

Objectifs : Sie verbessern die Arbeitseffizienz mit zentralen Methoden und Techniken der Arbeitsorganisation, lernen Ihre Arbeitsaufgaben zu strukturieren, Nein sagen zu lernen.