Cartographie des fonctions étatiques

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1. Référent

   • Catégories de metiers: Sécurité sociale
   • Domaine organisationnel: Accompagnement
   • Famille de fonctions: Accompagnateur
   • Raison d'être: Evaluer l'état de dépendance et déterminer les prestations requises afin de garantir une prise en charge adaptée aux besoins du demandeur.

2. Graphiste

   • Catégories de metiers: Communication et Information
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Créer, élaborer et accompagner les besoins en termes de graphisme print ou web afin de soutenir l’organisation en matière de communication.

3. Responsable de la qualité et du contrôle des prestations

   • Catégories de metiers: Sécurité sociale
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Experts thématiques
   • Raison d'être: Développer et promouvoir une démarche "qualité" externe pour l'administration afin de gérer un système de contrôle de la qualité des prestations fournies.

4. Expert en revue de presse

   • Catégories de metiers: Communication et Information
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Experts thématiques
   • Raison d'être: Rendre une expertise dans un domaine d'activité déterminé afin d'apporter des informations permettant à la direction de prendre sa décision.

5. Expert en communication

   • Catégories de metiers: Communication et Information
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Elaborer, mettre en œuvre et superviser une stratégie de communication interne et externe afin d'assurer la diffusion de toute information utile aux agents de l'administration et aux autres parties prenantes concernées.

6. Agent orientation des dossiers

   • Catégories de metiers: Sécurité sociale
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Agent de support
   • Raison d'être: Orienter les dossiers de demande de prestations afin de garantir le meilleur traitement possible par le professionnel de la santé le mieux adapté à la situation du demandeur.

7. Responsable des infrastructures et de l'équipement technique

   • Catégories de metiers: Technique et infrastructure
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Veiller à l'entretien du bâtiment, des bureaux et des salles de réunion et superviser l'équipement des locaux afin de garantir le bon déroulement du travail quotidien et le bien-être des agents travaillant au sein de l'administration ainsi que l'image de marque vers l'extérieur.

8. Bibliothécaire-documentaliste

   • Catégories de metiers: Communication et Information
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Assurer la gestion, la promotion et le développement d'un centre de documentation pédagogique afin de garantir un service efficace et de qualité répondant aux besoins des utilisateurs internes et externes.

9. Coordinateur sécurité

   • Catégories de metiers: Technique et infrastructure
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Développer et coordonner la stratégie en matière de sécurité afin d'analyser les situations à risque et de mettre en place des actions de prévention.

10. Archiviste

    • Catégories de metiers: Communication et Information
    • Domaine organisationnel: Support
    • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
    • Raison d'être: Centraliser, analyser, classer et archiver les informations pertinentes selon les dispositions légales en matière de conservation afin de mettre à la disposition des usagers internes et externes l'information nécessaire, et garantir la durabilité de l'information.

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