Cartographie des fonctions étatiques

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1. Consultant en organisation

   • Catégories de metiers: Personnel et Organisation
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Élaborer et assurer la mise en œuvre de projets d'optimisation et d’implication de l'organisation des services en matière de gestion des processus métier afin de conseiller et de soutenir l'administration dans sa démarche de qualité et d’optimisation organisationnelle.

2. Expert démarche qualité

   • Catégories de metiers: Personnel et Organisation
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Développer, mettre en œuvre et promouvoir un système de gestion de la qualité dans l’administration afin d’optimiser son fonctionnement interne.

3. Expert démarche qualité

   • Catégories de metiers: Personnel et Organisation
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Développer, mettre en œuvre et promouvoir un système de gestion de la qualité dans l’administration afin d’optimiser son fonctionnement interne.

4. Expert en sécurité alimentaire

   • Catégories de metiers: Santé
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Experts thématiques
   • Raison d'être: Assurer une mission de conseil, d'expertise et d'aide à la décision en matière de sécurité alimentaire afin de garantir l'application correcte des dispositions légales dans le domaine.

5. Analyste d'opérations

   • Catégories de metiers: Personnel et Organisation
   • Domaine organisationnel: Support
   • Famille de fonctions: Expert support à l'organisation
   • Raison d'être: Assurer l'analyse et la validation des résultats dans la production des statistiques afin de transmettre des données de bonne qualité à la direction.

6. Business developper

   • Catégories de metiers: Economie
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Experts thématiques
   • Raison d'être: Organiser et coordonner des missions économiques et des évènements de promotion dans la zone géographique sous sa responsabilité afin d'assister les entreprises luxembourgeoises dans leurs efforts d’internationalisation, à savoir l’export de biens et services, la création de partenariats, l’investissement à l’étranger ; et de promouvoir les opportunités d’investissement au Luxembourg.

7. Expert en propriété intellectuelle

   • Catégories de metiers: Economie
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Gestionnaire de dossiers
   • Raison d'être: Assurer la promotion de la propriété intellectuelle et aider les entreprises dans leur démarche afin d'aider les entreprises à mieux protéger leur savoir-faire et leur avoirs.

8. Ingénieur conseil zones d'activités économiques

   • Catégories de metiers: Economie
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Experts thématiques
   • Raison d'être: Assurer la gestion technique et l'aménagement des zones d’activités et des centres d’entreprises en collaborant avec l'ensemble des parties prenantes afin de promouvoir le développement économique du pays via l'octroi de terrains aux entreprises.

9. Contrôleur qualité

   • Catégories de metiers: Personnel et Organisation
   • Domaine organisationnel: Matière
   • Famille de fonctions: Contrôleur-inspecteur-auditeur
   • Raison d'être: Développer un système de contrôle qualité pour l'administration afin de promouvoir le respect des procédures internes et obligations contractuelles des partenaires et prestataires

10. Chargé de l'analyse et de la validation des résultats dans la production des statistiques

    • Catégories de metiers: Economie
    • Domaine organisationnel: Matière
    • Famille de fonctions: Experts thématiques
    • Raison d'être: Assurer l’analyse et la validation des résultats dans la production des statistiques afin de transmettre des statistiques de bonne qualité aux organisations internationales.

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